AUDASSE
SIREN 783905508
Aucune procédure collective
Aucune procédure collective dans la fenêtre BODACC chargée. La surveillance continue chaque jour.
Index conforme
- Note publiée : 93/100 (millésime 2025)
- Millésime précédent (2024) : 99/100
- Tranche d’effectifs : 251 à 999
- Secteur : Hébergement et restauration
- Département : Pas-de-Calais
Source : index Égalité Professionnelle F/H publié par le ministère du Travail, Licence Ouverte 2.0. L’absence d’un millésime peut aussi signifier une sortie de l’obligation.
4 accord(s) déposé(s), 4 avec une date de terme
| Accord | Thème | Terme |
|---|---|---|
| Accord collectif d'entreprise sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | Egalité salariale F/H | 1269 jours (2030-02-19) |
| Accord de méthode sur la durée du prochain accord relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | Autres dispositions Egalité professionnelle | 1269 jours (2030-02-19) |
| Avenant à l'accord collectif, fixant les conditions d'aménagement du temps de travail sur l'année 2026/2027 (Hameau + Maisonnée) | Heures supplémentaires (contingent, majoration) | 213 jours (2027-03-31) |
| Accord NAO 2026 concernant la participation à la mutuelle en plus de la part employeur obligatoire | Couverture complémentaire santé - maladie | 123 jours (2026-12-31) |
Source : base ACCO des accords d’entreprise, DILA et Légifrance, Licence Ouverte 2.0.
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Démarrer Indice de risque →Questions fréquentes
AUDASSE est-elle en procédure collective ?
Aucune procédure collective n’est publiée au BODACC pour le SIREN 783905508 dans la fenêtre chargée par Solvenda. Ce n’est pas une garantie de solvabilité ; la surveillance continue chaque jour.
L’absence de procédure au BODACC garantit-elle la solvabilité ?
Non. Elle prouve seulement qu’aucune procédure collective n’est publiée à date. Une surveillance continue par SIREN reste nécessaire.
Quel est l’index d’égalité professionnelle de AUDASSE ?
AUDASSE a publié une note de 93 au titre du millésime 2025. En dessous de 75, l’entreprise dispose de trois ans pour se corriger, sous peine d’une pénalité pouvant atteindre 1 % de la masse salariale.
AUDASSE a-t-elle des accords collectifs ?
4 accord(s) d’entreprise déposé(s) par AUDASSE figurent dans la base publique ACCO, dont 2 arrivent à terme dans les douze mois.