POINT P S.A.S.
SIREN 695680108
Aucune procédure collective
Aucune procédure collective dans la fenêtre BODACC chargée. La surveillance continue chaque jour.
Index conforme
- Note publiée : 93/100 (millésime 2025)
- Millésime précédent (2024) : 94/100
- Tranche d’effectifs : 251 à 999
- Secteur : Commerce et réparation automobile
- Département : Hauts-de-Seine
Source : index Égalité Professionnelle F/H publié par le ministère du Travail, Licence Ouverte 2.0. L’absence d’un millésime peut aussi signifier une sortie de l’obligation.
5 accord(s) déposé(s), 4 avec une date de terme
| Accord | Thème | Terme |
|---|---|---|
| ACCORD RELATIF AUX MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU TRAVAIL EN ASTREINTE USINE DE MONTEREAU (LUSSIANA) POINT P IDF | Heures supplémentaires (contingent, majoration) | 968 jours (2029-04-24) |
| ACCORD PORTANT SUR L’EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DE LA SOCIETE POINT P SAS Division IDF | Egalité salariale F/H | 890 jours (2029-02-05) |
| ACCORD | Elections professionnelles, prorogations de mandat et vote électronique | 227 jours (2027-04-14) |
| PROCES VERBAL D’ACCORD RELATIF A LA REVISION ANNUELLE DES SALAIRES 2026 | Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution) | 123 jours (2026-12-31) |
| ACCORD RELATIF AUX MODALITES DE FONCTIONNEMENT DU TRAVAIL DE NUIT SUR LA PLATEFORME DE BRIE COMPTE ROBERT POINT P IDF | Système de rémunération (autres qu'évolution) | sans terme |
Source : base ACCO des accords d’entreprise, DILA et Légifrance, Licence Ouverte 2.0.
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Démarrer Indice de risque →Questions fréquentes
POINT P S.A.S. est-elle en procédure collective ?
Aucune procédure collective n’est publiée au BODACC pour le SIREN 695680108 dans la fenêtre chargée par Solvenda. Ce n’est pas une garantie de solvabilité ; la surveillance continue chaque jour.
L’absence de procédure au BODACC garantit-elle la solvabilité ?
Non. Elle prouve seulement qu’aucune procédure collective n’est publiée à date. Une surveillance continue par SIREN reste nécessaire.
Quel est l’index d’égalité professionnelle de POINT P S.A.S. ?
POINT P S.A.S. a publié une note de 93 au titre du millésime 2025. En dessous de 75, l’entreprise dispose de trois ans pour se corriger, sous peine d’une pénalité pouvant atteindre 1 % de la masse salariale.
POINT P S.A.S. a-t-elle des accords collectifs ?
5 accord(s) d’entreprise déposé(s) par POINT P S.A.S. figurent dans la base publique ACCO, dont 2 arrivent à terme dans les douze mois.